中国现行主计制度.pdf电子版

目录简介

目录

卫序

杨序

第一篇 结论--主计制度之概说

第一章 主计制度之意义及其沿革

第一节 主计制度之意义

第一目 从文字的意义方面来观察

（一） 释「主计」

（二） 释「制度」

（三） 主计制度之文字上的意义

第二目 从现行制度方面来分析

第二节 中国主计制度之沿革

（一） 夏商与周代

（二） 汉代

（三） 唐代

（四） 宋代

（五） 元代

（六） 明代

（七） 清代

（八） 民国--截至民二十主计处成立以前

第二章 主计制度创立之背景及其经过

第一节 主计制度创立之背景

第二节 主计制度创立之经过

第一目 会计独立的失败

第二目 主计制度的设计

（一） 立法院财委会之主张

（二） 甘末尔顾问团的建议

（三） 中政会的商讨

第三目 主计制度之创立与成长

（一） 主计处组织法之颁布及主计处之成立

（二） 主计制度之初步推行

（三） 主计制度之渐次成长

第三章 超然主计制度之特质及其优点

第一节 超然主计制度之特质

第一目 超然性

（一） 主计机关组织的超然

（二） 主计人员地位的超然

（三） 主计人员职务的超然

第二目 联综性

（一） 联综组织之意义与内容

（二） 超然主计之地位与主计人员组织必须超然

第三目 事务性

（一） 从对于主计制度的几种误会说起

（二） 政务权与事务权的区别

（三） 超然主计之事务性质

第四目 统一性

第五目 连环性

（一） 主计三联制内部之连环性

（二） 主计三联制与行政二联制之连环关系

第六目 技术性

第七目 其他特质

（一） 超然主计隶属于最高政治机关

（二） 超然主计系积极之财政监督

第二节 超然主计制度之优点

第一目 改革贪污渊薮的庶政制度

（一） 运用联综组织加强监督

（二） 藉重平常人才澄清吏治

第二目 适应五权宪法的政治机构

第三目 整理计政制度的纷歧现象

第四目 提高公务机关的行政效率

（一） 行政部份与监督部份衔接

（二） 机关长官专门处理政务事件

（三） 岁计统计担负促进工作效率之使命

第五目 集中技术人才的甄选调训

（一） 主计人员有集中甄训可以养成专门技术学识与经验

（二） 主计人员有超然地位不必与长官同进退

（三） 主计人才有统筹机关可以平均分配与集中运用

（四） 主计人员有严格限制可以免除私人造系弊端

第四章 超然主计制度之机构

第一节 超然主计制度之中枢机构

第一目 主计处内部组织之概说

第二目 主计长与主计官

（一） 主计长之地位与职权

（二） 主计长及各局长之地位与职务

第三目 岁计局之组织与职掌

（一） 岁计局办理之事务

（二） 岁计局各科分掌之事务

第四目 会计局之组织与职掌

（一） 会计局办理之事务

（二） 会计局各科分掌之事务

第五目 统计局之组织与职务

（一） 统计局办理之事务

（二） 统计局各科分掌之事务

第六目 主计会议与全国主计会议之组织与职掌

（一） 主计会议之组织与职掌

（二） ......